Según informó la Agencia de Noticias Yonhapnews, el sindicato de conductores de autobús revocó la huelga que había anunciado para las 4 de la mañana de ese día y acordó mantener el servicio normal en todas las rutas.
El Sindicato de Trabajadores de Autobuses de Seúl y la Asociación de Empresas de Transporte por Autobús de Seúl, representante de los empresarios, llegaron a un acuerdo final sobre la propuesta de arreglo del convenio colectivo durante la segunda sesión de mediación laboral celebrada en la Comisión Regional de Relaciones Laborales de Seúl a las 1:50 de la madrugada.
Ambas partes aceptaron la propuesta de mediación de la comisión y acordaron aumentar los salarios de 2026 en un 3,2%.
Este aumento es 0,3 puntos porcentuales superior a la tasa de incremento salarial del año anterior, que fue del 2,9%.
Park Jeom-gon, presidente del Sindicato de Trabajadores de Autobuses de Seúl, declaró a los periodistas inmediatamente después de la conclusión de la negociación: "El acuerdo no es completamente satisfactorio, pero hemos hecho un esfuerzo para no declarar huelga pensando en los ciudadanos. Consideramos afortunado que se haya llegado a un acuerdo sin mayores inconvenientes".
Añadió: "Respecto a los litigios relacionados con el salario estándar, la parte de las 176 horas es idéntica, pero existen diferencias en cuestiones secundarias que hacen difícil abordarlas de manera integral. En este aspecto ambas partes tienen posiciones diferentes, pero acordamos que la decisión se basará en la ley", explicó.
Kim Jeong-hwan, director de la Asociación de Empresas de Transporte por Autobús de Seúl, señaló: "El tema del salario estándar requirió muchos esfuerzos, pero no fue posible llegar a un acuerdo. Esto representará una carga significativa para ambas partes". Agregó: "No podíamos paralizar el transporte de los ciudadanos, así que enfrentamos limitaciones debido a la presión del tiempo".
* Este artículo ha sido traducido por IA.