En la Comisión de Racionalización Regulatoria, el presidente subraya el principio de compensación laboral adicional ante solicitudes de la industria de semiconductores
Ordena al Ministerio de Empleo y Trabajo mejorar decretos reglamentarios y procedimientos; pide que se discutan cuestiones de derechos a la salud
![El presidente Lee Jae-myung escucha los comentarios de los participantes en la segunda reunión plenaria de la Comisión de Racionalización Regulatoria celebrada el 23 de octubre en la Casa Azul. [Foto: Yonhapnews]](https://image.ajunews.com/content/image/2026/10/23/20261023174112141343.jpg)
Durante la segunda reunión plenaria de la Comisión de Racionalización Regulatoria presidida por el mandatario en la Casa Azul, Lee declaró: “La premisa fundamental es que bajo ninguna circunstancia podemos crear una ley de excepción que imagine un sistema que no compense el trabajo adicional”.
En la sesión, Park Geon-su, vicepresidente ejecutivo de la Asociación de la Industria de Semiconductores de Corea, solicitó que se realice antes de fin de año una excepción en el horario de trabajo para el personal de investigación y desarrollo (I+D) clave. También señaló como obstáculo que los procedimientos administrativos, como la aprobación previa y la autorización del Ministerio de Empleo y Trabajo, son necesarios cuando se utiliza el sistema actual de extensión laboral especial.
Ante esto, el presidente Lee cuestionó si el problema podría resolverse mediante la complementación del sistema existente, preguntando: “¿No podría simplemente hacerse de forma generalizada con anticipación? ¿Es realmente necesario crear un nuevo sistema solo por eso?”. Agregó: “Parece que el último punto controvertido pendiente es la cuestión de los derechos a la salud”.
El presidente instruyó al ministro de Empleo y Trabajo, Kim Young-hoon, que profundice en los diálogos con la industria para determinar si existen formas de modificar los decretos reglamentarios o simplificar los procedimientos. También señaló la falta de confianza entre empresas y trabajadores, pidiendo un papel más proactivo del ministerio laboral. El ministro Kim respondió que examinaría las dificultades de las empresas en el proceso de utilización del sistema existente y trabajaría para construir confianza e obtener resultados.
Después de la reunión, el presidente publicó un mensaje en X (anteriormente Twitter) reiterando su enfoque hacia la racionalización regulatoria.
Declaró: “No debemos detenernos en ‘no hay nada que hacer porque existe la norma’; este es el momento de buscar audazmente métodos mejores”. Explicó que los megaproyectos y las zonas especiales de gran escala son estrategias nacionales para romper el círculo vicioso de concentración en la región metropolitana y despoblación regional.
Prometió: “Examinaré directamente las dificultades operativas para que los jóvenes de las regiones puedan trabajar en sus localidades sin tener que trasladarse a la región metropolitana”.
También mencionó las excepciones regulatorias de aproximadamente 300 artículos incluidas en la ley de zonas especiales de gran escala recientemente presentada. El presidente expresó: “Espero un examen minucioso y ágil por parte del Congreso Nacional, y mejoraré proactivamente las cuestiones que puedan resolverse incluso antes de la promulgación de la ley”.
Respecto a los problemas de falta de información en el proceso de emprendimiento, regulaciones complejas y excesivos trámites documentales, enfatizó: “Eliminaremos audazmente las regulaciones convencionales para abrir una ‘era nacional de emprendimiento’ donde cualquiera con una idea pueda atreverse a intentarlo”.
Concluyó: “No se trata de cuántas regulaciones hemos mejorado, sino de mostrarles resultados concretos en inversión, emprendimiento y creación de empleo”. Agregó: “Continuaré monitoreando de cerca los cambios sobre el terreno para impulsar el crecimiento, sembrar futuro en las regiones y dinamizar la vida de la población”.
* Este artículo ha sido traducido por IA.