![De izquierda a derecha: Lee Myung-soo, Presidente de Jinyang Oil Seal; Ryu Sang-woo, Director Ejecutivo de Poongsan F&S. [Foto=Fundación Coreana de Productividad, síntesis con ChatGPT]](https://image.ajunews.com/content/image/2026/10/29/20261029011728649466.png)
Lee Myung-soo, Presidente de Jinyang Oil Seal, y Ryu Sang-woo, Director Ejecutivo de Poongsan F&S, han sido honrados con la Medalla de Oro y la Medalla de Plata en Industria, respectivamente, en reconocimiento a sus contribuciones en mejorar la competitividad industrial mediante la nacionalización de tecnologías clave y la innovación en procesos de manufactura.
La Fundación Coreana de Productividad celebró la "50ª Conferencia Nacional de Productividad" el 29 de octubre en el KBS Hall de Seúl. La Conferencia Nacional de Productividad es un evento que identifica y premia a empresas, instituciones e individuos destacados que han contribuido al desarrollo de la economía nacional a través de la innovación en productividad en el sector industrial. Desde su primer evento en 1975, la conferencia ha llegado a su 50ª edición. Este año, un total de 19 individuos destacados y 53 empresas e instituciones han recibido reconocimientos.
Lee Myung-soo, Presidente de Jinyang Oil Seal, galardonado con la Medalla de Oro en Industria, ha sido reconocido por sus logros en promover la autosuficiencia tecnológica de la industria nacional de componentes mediante el aseguramiento independiente de tecnología clave en sellos de aceite e innovación manufacturera avanzada.
Bajo su liderazgo, la empresa nacionalizó la tecnología de sellos de aceite que anteriormente dependía de empresas extranjeras avanzadas y desarrolló productos de alto rendimiento y gran durabilidad, liderando el fortalecimiento de la competitividad industrial. Sobre esta base, Jinyang Oil Seal ha crecido como proveedor global de componentes, suministrando productos no solo a principales empresas coreanas como Hyundai, Kia, Samsung Electronics y LG Electronics, sino también a 27 empresas extranjeras.
La empresa también ha invertido recursos significativos en la innovación en la planta de producción. Al establecer una unidad dedicada a innovación productiva e implementar activamente tecnologías de manufactura avanzada como automatización robótica, ha mejorado la competitividad en productividad y calidad. Estos esfuerzos culminaron en la designación de Jinyang Oil Seal como "Fábrica Inteligente Coreana K-Smart Lighthouse".
Recientemente, la empresa ha expandido su base empresarial hacia industrias de alta tecnología futuras. Al desarrollar módulos de codificador magnético para robots humanoides y ruedas Mecanum para robots móviles autónomos, está integrando la tecnología existente de manufactura de componentes en la industria robótica, estableciendo nuevas bases para el crecimiento.
Ryu Sang-woo, Director Ejecutivo de Poongsan F&S, galardonado con la Medalla de Plata en Industria, ha sido reconocido por sus contribuciones en la nacionalización de componentes clave de defensa, la innovación en productividad mediante automatización de procesos de manufactura y el fortalecimiento de la competitividad exportadora.
Desde su asunción como director en 2015, Ryu ha liderado la gestión de equipos y la automatización de procesos de manufactura, logrando una mejora acumulada de productividad del 58,6%. Además, ha invertido aproximadamente el 7% de los ingresos anuales en investigación y desarrollo (I+D), nacionalizando componentes críticos de municiones como detonadores y medidores de precisión, y también ha asegurado tecnología propia de procesamiento para componentes clave de reactores nucleares pequeños de nueva generación.
La inversión activa en equipos y el desarrollo de nuevos productos han resultado en expansión de ventas y exportaciones. Poongsan F&S ha expandido su base de producción invirtiendo 50 mil millones de won en la construcción de una segunda planta junto con el desarrollo de detonadores para exportación. A través de estas iniciativas, los productos de desarrollo reciente representan más del 60% de las ventas totales. En particular, durante los últimos cinco años, las ventas han aumentado un 375%, con las exportaciones representando el 78% de las ventas totales.
Más allá de la innovación tecnológica, la empresa ha dedicado esfuerzos a la creación de una cultura corporativa de coexistencia, fortaleciendo la confianza y la cooperación entre la dirección y los empleados, y participando en iniciativas de apoyo comunitario. Además, sobre la base de colaboración entre la academia y la industria, está promoviendo la creación de empleo para jóvenes, extendiendo los resultados de la innovación en productividad a la comunidad local.
* Este artículo ha sido traducido por IA.