[Fuente: Oficina de la diputada Bok Ki-wang]
Personal de organismos públicos dependientes del Ministerio de Tierras, Infraestructuras y Transportes de Corea del Sur ha sido sancionado por cometer irregularidades económicas que incluyen gastos personales con tarjetas corporativas para comidascon familia y conocidos, recepción de dinero de proveedores de servicios y filtración de documentos de licitación.
Según un análisis presentado el 2 de octubre por Bok Ki-wang, diputada del Partido Democrático de Corea, de la Comisión de Tierras, Infraestructuras y Transportes de la Asamblea Nacional, se registraron 52 sanciones por irregularidades económicas entre enero de 2024 y mayo de 2026 en 17 organismos públicos adscritos al Ministerio. En los últimos nueve meses, desde septiembre de 2024, se han detectado 18 casos.
Por organismo, la Corporación de Tierra y Vivienda de Corea (LH) encabeza la lista con 20 casos (38,5%). Le siguen la Corporación de Ferrocarriles Nacionales, la Corporación de Información Territorial de Corea (LX) y Korea Rail Network, cada una con 6 casos.
Según el tipo de infracción, la aceptación de sobornos y obsequios representa 29 casos (55,8%), más de la mitad del total. Le siguen el malversación de fondos públicos con 10 casos, desempeño de cargos sin autorización con 7 casos, y cobro indebido de salarios y prestaciones con 6 casos.
Las sanciones han sido severas. De los 52 casos, 38 (73,1%) corresponden a sanciones graves. Aunque las irregularidades económicas representan solo el 7,1% de las 734 sanciones totales registradas en el mismo período, constituyen el 48,1% de los 27 despidos disciplinarios aplicados. De los 17 organismos investigados, 11 presentaban irregularidades económicas.
Un jefe de departamento de LH recibió 10 millones de wones de un proveedor y filtró documentos sobre licitaciones previstas para esa empresa. Asimismo, otro proveedor le otorgó préstamos sin intereses en nueve ocasiones por un total de 33,99 millones de wones, lo que le permitió ahorrar aproximadamente 4,98 millones de wones en intereses.
Un jefe de equipo de LH utilizó la tarjeta corporativa para pagar 77 comidas con familia y conocidos en restaurantes y cafés cercanos a su domicilio entre 2021 y marzo de 2024, por un monto total de 15,84 millones de wones. Ambos empleados fueron despedidos.
Un gerente de la Corporación de Carreteras de Corea fue destituido tras aceptar 1,7 millones de wones a cambio de proporcionar información sobre inversiones en acciones a dos colegas y una persona civil.
Por el contrario, la Corporación de Ferrocarriles Nacionales aplicó sanciones más leves a directivos cuyas irregularidades fueron detectadas. Un director fue sorprendido utilizando fondos de golf proporcionados por personas vinculadas a su trabajo y registrándose con un seudónimo en el registro de uso del campo de golf, además de cubrir parcialmente su número de placa con cinta adhesiva blanca. En febrero de 2026 recibió una reducción salarial de dos meses.
En mayo de 2026, un director general que utilizó arbitrariamente 770.000 wones del presupuesto de la corporación y un subdirector que malversó 1,5 millones de wones destinados a compra de bienes fueron detectados en una inspección de la Oficina de Coordinación Presidencial y recibieron sanciones de suspensión laboral de un mes.
La diputada Bok enfatizó que "las irregularidades económicas en organismos públicos constituyen un robo de impuestos de los ciudadanos y la confianza pública" y subrayó la necesidad de "establecer un principio de tolerancia cero que expulse a empleados tras la detección de aceptación de sobornos y malversación de fondos públicos, para evitar desmotivar a los empleados dedicados".
* Este artículo ha sido traducido por IA.