![Paradise recibió el premio del Ministro de Bienestar Social en los Premios de Contribución Nacional 2026. [Foto=Paradise]](https://image.ajunews.com/content/image/2026/09/16/20260916074814189712.jpg)
Paradise ha recibido el premio del Ministro de Bienestar Social tras ser reconocida por sus logros en gestión ESG (Ambiental, Social y de Gobernanza). La empresa estableció una estrategia ESG a nivel de grupo, ampliando el alcance de su gestión para incluir la neutralidad de carbono, derechos humanos, seguridad y salud ocupacional, además de la supervisión de proveedores y socios comerciales.
Paradise anunció el 16 de septiembre que había recibido el premio del Ministro de Bienestar Social en la ceremonia de entrega de los "Premios de Contribución Nacional 2026", celebrada el 15 de septiembre en el Grand Ballroom del Seoul Garden Hotel.
Los Premios de Contribución Nacional reconocen empresas basándose en sus actividades de responsabilidad social y desempeño empresarial. El evento está patrocinado por el Ministerio de Bienestar Social, el Ministerio de Ciencia y Tecnología de la Información y Comunicación, el Ministerio de Educación, el Ministerio de Administración Pública y Seguridad, el Ministerio de Agricultura, Ganadería y Alimentación, el Ministerio de Comercio, Industria y Energía, el Ministerio de Clima, Energía y Medio Ambiente, y el Ministerio de Empleo y Trabajo.
Desde el año anterior, Paradise ha estado implementando una estrategia de gestión ESG concreta a nivel de grupo. A través del "Informe de Gestión Sostenible 2025 de Paradise" publicado en junio, la empresa presentó sus líneas de acción ESG de mediano y largo plazo e iniciativas clave a ejecutar hasta 2030.
Paradise ha vinculado sus valores corporativos fundamentales, "Happy Memories", con la gestión ESG, ampliando el alcance de sus políticas más allá del medio ambiente, derechos humanos y seguridad y salud ocupacional, para incluir la gestión de la cadena de suministro que comprende a proveedores y socios.
En el ámbito ambiental, Paradise estableció como objetivo de largo plazo la "neutralidad de carbono para 2050". Basándose en su política de gestión ambiental y política de cambio climático establecidas en 2025, la empresa planea reducir gradualmente las emisiones de carbono generadas en sus operaciones, incluidos hoteles, casinos y centros turísticos complejos.
En el ámbito social, Paradise emitió una "Declaración de Gestión de Derechos Humanos" que establece principios de respeto de los derechos humanos que abarcan no solo a empleados, sino también a clientes y socios comerciales. La empresa continúa realizando actividades de responsabilidad social enfocadas en arte, cultura, bienestar y educación.
Paradise también ha fortalecido la seguridad y salud ocupacional, así como la gestión de la cadena de suministro. Opera un sistema integral de gestión de seguridad y salud en el grupo y sus filiales basado en evaluaciones de riesgos, y ha establecido políticas de gestión de cadena de suministro sostenible y códigos de conducta para socios. Estos códigos incluyen estándares sobre derechos humanos, trabajo, medio ambiente y ética que los proveedores deben cumplir.
Se han observado cambios en las evaluaciones externas de ESG. Paradise informó que en la evaluación de la Agencia de Normas ESG de Corea (KCGS), su calificación general subió tres niveles, pasando de D el año anterior a B+.
Un representante de Paradise expresó: "Es muy significativo que Paradise sea reconocida por avanzar en sus estándares de gestión sostenible. Paradise continuará demostrando su compromiso genuino con la gestión sostenible como empresa líder en la industria de centros turísticos complejos, y sentará nuevos estándares de ESG en la industria".
* Este artículo ha sido traducido por IA.