La votación de ratificación de los afiliados se llevará a cabo el próximo 28 de agosto
El 25 de agosto, los representantes de la empresa y del sindicato se reunieron en la duodécima sesión de negociación principal celebrada en Autoland Gwangmyeong, donde alcanzaron un acuerdo preliminar sobre el pacto laboral para 2026. El acuerdo incluye un aumento de sueldo base de 100.000 won, bonificación de desempeño empresarial de 300% más 4 millones de won, prima de mejora de calidad de 100% más 4,7 millones de won, bonificación conmemorativa de los Premios Autocar Awards 2026 de 4 millones de won, 47 acciones de autocartera, y hasta 500.000 puntos especiales por cumplimiento de objetivos máximos de producción y ventas.
Este acuerdo permite a Kia evitar disrupciones en la producción. Anteriormente, el sindicato había anunciado una posible huelga parcial en caso de ruptura de negociaciones. La votación de ratificación de los afiliados se llevará a cabo el 28 de agosto.
Los representantes de la empresa y del sindicato expresaron su consenso en materia de prevención de accidentes graves y fortalecimiento de la competitividad futura. Acordaron consolidar una cultura de seguridad y responder conjuntamente a la transición hacia industrias futuras para lograr estabilidad laboral. Asimismo, destinarán 4.000 millones de won como fondo de responsabilidad social empresarial para su aplicación en el desarrollo conjunto con la comunidad local y apoyo a grupos vulnerables.
Un representante de Kia manifestó: "Finalizaremos prontamente estas negociaciones salariales y colectivas, y ambas partes se esforzarán al máximo para que Kia dé un paso adelante hacia su consolidación como empresa global de nivel superior".
* Este artículo ha sido traducido por IA.